Всякий кто сталкивался с рекламой на радио неизбежно был озадачен вопросом, – какой же длинны должна быть радиореклама? Какую продолжительность ролика выбрать 30, 45, 60 секунд? Над этим вопросом бьются лучшие маркетологи мира и универсального ответа пока не нашли. Но существует ряд правил, на которых основывается определение длинны радиоролика. Длинна ролика, должна быть именно такой, чтобы он доносил до пользователя всю ту информацию о компании, которую компания считает нужным озвучить.

Всё чаще и чаще мы видим в разнообразных рекламных объявлениях применение компаниями статистических данных. Это объясняется желанием представить достоверные, реальные данные о своей продукции. Хотя стоит отметить, что «достоверными» эти данные бывают очень не часто. Ведь каждая компания основывается на собственном исследовании, в то время как независимые или конкурентные компании могут иметь совершенно другие цифры.

В последнее время мы всё чаще и чаще слышим данное словосочетание – мобильный офис. И всё чаще об этом ведутся разговоры не только в небольших, но и в крупных компаниях. Данный тип деятельности практикуется достаточно давно, и вполне успешно. С развитием Интернета становится проще организовать мобильный офис, при этом разница от работы в одном месте или в разных, практически не будет заметна.

Быть первооткрывателем рынка, стать лидером или проиграть? Насколько выгодно стать самым первым в новой области?

Известный человек Дэвид Коэн ещё в 2004 году задумался над созданием социальной сети, для использования которой нужен только мобильный телефон. Группа разработчиков создала специальное приложение – iContact, также было получено более полу миллиона долларов от инвесторов на развитие.

Как известно, практически любая отрасль, бизнеса или производства во всём мире постепенно начинает стремиться к одному или нескольким центрам.

Можно рассмотреть это на примере «челноков». В 90-е годы многие занимались этим нехитрым бизнесом, и могли заработать на этом неплохие деньги. Но по мере становления рынка доходы стали уменьшатся. Всё больше и больше появляется разнообразных торговых сетей, супер и гипер маркетов куда и перекочевали клиенты.

В наше время достаточно сложно нанять именно того человека, который вам необходим. Как гласит статистика, более половины людей приукрашивают данные в своём резюме, проще говоря, лгут. Отсюда вытекает проблема – нанять необходимого специалиста становится сложнее. Поэтому стоит не только ориентироваться на то, что написано в резюме, но и провести собеседование, учитывая некоторые важные вопросы. Эти вопросы помогут вам определиться в точности вашего выбора.